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2017小产假工资计算方法标准
产假对于女性事业发展、家庭稳定和社会和谐都有着重要作用。那么小产假工资要怎么算呢？接下来请欣赏小编给大家网络收集整理的2017小产假工资计算方法。
2017小产假工资计算方法
劳动部《关于女职工生育待遇若干问题的通知》劳险字(1988)2号第一条规定：女职工怀孕不满四个月流产时，应当根据医务部门的意见，给予十五天至三十天的产假;怀孕满四个月以上流产时，给予四十二天产假。产假期间，工资照发。前提是符合计划生育政策，享受的产假工资可由社会保险来支付。
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