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关于国庆假上班怎么算工资
国庆节在每年的十月一日。国庆节是祖国母亲的生日，也是国家的法定节假日，是中国非常重要的节日之一。那么国庆假上班怎么算工资呢？以下是小编整理的国庆假上班怎么算工资，欢迎大家借鉴与参考！
国庆假上班怎么算工资
国庆节劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。
加班工资标准：
根据《中华人民共和国劳动法》规定：
休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
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